社保交满15年能办理退休吗

社保交满15年是退休条件之一，但还需满足年龄等其他条件。分析：根据我国法律规定，职工需达到法定退休年龄且社保累计缴费满15年，方可办理退休手续。法定退休年龄一般为男60岁、女55岁（或50岁，视具体情况而定）。仅有社保缴费年限达标，但未达到退休年龄，仍无法退休。提醒：若已年满退休年龄且社保缴费满15年，单位未予办理退休，或社保部门拖延审批，表明问题可能较严重，应及时咨询律师或相关部门。
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具体操作：1. 若单位未主动办理退休手续，可主动向单位人事部门提出退休申请，并提供相关证明材料（如身份证、社保卡、工龄证明等）。2. 若单位不予配合，可向当地社保部门咨询退休政策，了解个人权益，并申请社保部门介入协调。3. 若社保部门协调无果，或单位存在违法行为（如拖延退休、拒绝支付退休金等），可聘请律师，收集证据，向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向法院提起诉讼，维护个人合法权益。4. 在整个过程中，务必保留好所有与退休相关的文件和证据，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是与单位人事部门沟通，了解退休手续进展情况，确保单位按时提交退休申请；二是若单位不予配合或退休手续受阻，可向当地社保部门咨询并申请仲裁或提起诉讼。选择建议：建议先尝试与单位沟通，若沟通无果，再向社保部门咨询并寻求法律途径解决。